Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz ist mehr als physische Belästigung. Sie erfolgt durch Worte, Sprüche, Gesten und Handlungen. Vor allem sexuelle Belästigung in Worten wird vom Umfeld der Betroffenen nicht selten verharmlost. Doch die Grenzziehung ist klar und es geht bei sexueller Belästigung immer um Macht.
Bei der Veranstaltung mit Karin Schwendler, Leiterin Bereich Frauen und Gleichstellungspolitik, ver.di, wird es um die persönliche Betroffenheit
von Frauen, die Arbeit der Interessensvertretung und die Aufgaben des Arbeitgebers gehen.